Bí thư Tỉnh ủy Quảng Bình Vũ Đại Thắng và Chủ tịch LĐLĐ Quảng Bình Phạm Tiến Nam trao quà cho NLĐ nhân dịp "Tết sum vầy" năm 2021.

Trao đổi với chúng tôi, ông Phạm Quang Long - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cho biết: “Quảng Bình dù còn muôn vàn khó khăn đặc biệt là lĩnh vực phát triển kinh tế - xã hội, đầu tư phát triển công nghiệp còn manh mún, các khu công nghiệp còn mang tính nhỏ lẻ. Là địa phương luôn phải chịu nhiều khắc nghiệt về thiên nhiên, vì thế việc thu hút đầu tư từ các doanh nghiệp sản xuất công nghiệp lớn là hết sức khó khăn, nên lực lượng tham gia lao động sản xuất ở các doanh nghiệp trong tỉnh phân tán, doanh nghiệp đông lao động nhất cũng chỉ dừng lại ở con số trên dưới 1.000 lao động, nên việc tập hợp để phát triển đoàn viên là rất khó khăn, nguồn thu kinh phí phần lớn ở khối hành chính sự nghiệp. Thế nhưng, với sự đoàn kết khắc phục khó khăn, Công đoàn Quảng Bình đã biết vận dụng, tập hợp được sức mạnh tổng thể của các cấp các ngành, tinh thần “tương thân tương ái”, “lá lành đùm lá rách” của cộng đồng nên thu hút được các nguồn lực để hỗ trợ, giúp sức cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, giúp họ vươn lên trong cuộc sống”.

Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã tập trung chỉ đạo thực hiện tốt công tác tuyên truyền giúp cán bộ, CNVCLĐ và người sử dụng lao động nhận thức toàn diện về các chủ trương đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước. LĐLĐ tỉnh đã tập trung tuyên truyền có hiệu quả pháp luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật BHXH, BHYT, các chế độ, chính sách cho người lao động... Đây là những nội dung tuyên truyền cần thiết đối với người lao động. Hàng năm, LĐLĐ tỉnh đã phối hợp với các Sở ban ngành, Bảo hiểm xã hội tỉnh tổ chức từ 8 đến 10 cuộc tuyên truyền cuộc tuyên truyền quan trọng, đối thoại trực tiếp với Công nhân lao động (CNLĐ) về chính sách BHXH, BHYT, qua các cuộc đối thoại đã giúp cho CNLĐ kịp thời nắm bắt được các nội dung cần thiết đã được quy định trong luật pháp, điều này không chỉ giúp họ hiểu, nắm vững pháp luật mà còn tự bảo vệ quyền lợi chính đáng cho mình. Đây được xem là một trong những cách tuyên truyền mới, đem lại hiệu quả thiết thực, được LĐLĐ tỉnh tập trung đẩy mạnh và chỉ đạo các cấp Công đoàn trong tỉnh triển khai thực hiện.

Một trong những điểm nổi bật trong hoạt động là LĐLĐ tỉnh thường xuyên phối hợp với Sở Lao động Thương binh và Xã hội tổ chức về các doanh nghiệp trên địa bàn kiểm tra, rà soát việc thực hiện chế độ, chính sách và quyền lợi đối với người lao động như: Chương trình ký kết thỏa ước lao động tập thể, trang cấp các loại bảo hộ lao động; an toàn vệ sinh lao động; kiểm tra việc thực hiện thang bảng lương vùng theo quy định của pháp luật... Phối hợp với BHXH tỉnh tổ chức kiểm tra các doanh nghiệp trong việc thực hiện chế độ chính sách BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động; đôn đốc nhắc nhở các doanh nghiệp còn nợ BHXH, nợ chế độ độ thai sản với với người động... Sau khi kiểm tra rà soát, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã tập trung chỉ đạo đẩy mạnh Chương trình hành động “Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả thỏa ước lao động tập thể”, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp được các cấp Công đoàn và các doanh nghiệp thường xuyên quan tâm; nắm bắt tình hình việc làm, đời sống, việc thực hiện các chế độ chính sách cho người lao động, những khó khăn, vướng mắc của các doanh nghiệp, kiến nghị, đề xuất kịp thời với Tỉnh uỷ, UBND tỉnh, cấp ủy, chính quyền các cấp có những giải pháp phù hợp giúp doanh nghiệp tháo gỡ những khó khăn, duy trì sản xuất, tạo việc làm, đảm bảo tiền lương, thu nhập cho người lao động.

Các cấp công đoàn thường xuyên đẩy mạnh các hoạt động xã hội, tạo sự gắn bó mật thiết của đoàn viên, người lao động và nâng cao vai trò vị thế của tổ chức Công đoàn, các hoạt động thăm hỏi tặng quà tập trung vào các đợt cao điểm Tết nguyên đán và Tháng Công nhân hổ trợ CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn vươn lên trong cuộc sống; phối hợp với chính quyền các địa phương trên địa bàn tỉnh hỗ trợ, xây dựng nhà công vụ cho giáo viên những nơi vùng sâu, vùng xa; xây dựng nhà tình nghĩa các hộ đồng bào dân tộc; xây dựng nhà “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. Năm 2020, LĐLĐ tỉnh đã trích từ nguồn kinh phí hoạt động công đoàn và sự hỗ trợ của các tổ chức cá nhân, các cấp CĐ đã kịp thời phân bổ và phối hợp thăm hỏi, tặng quà cho 16.989 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau, tai nạn lao động... với tổng trị giá trên 4,6 tỷ đồng; hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 29 nhà “Mái ấm Công đoàn”, với số tiền trên 660 triệu đồng; hỗ trợ xây dựng 02 nhà công vụ cho giáo viên với số tiền trên 2 tỷ đồng. Trong đợt lũ lụt vừa qua, LĐLĐ tỉnh đã trích kinh phí 200 triệu đồng, đồng thời kêu gọi các nguồn từ bên ngoài với số tiền 10,3 tỷ đồng để chung tay khắc phục lũ lụt với nhân dân và CNVCLĐ bị thiệt hại.

Từ sự hỗ trợ, giúp đỡ của các cấp công đoàn trong tỉnh thực sự là nguồn cổ vũ động viên tinh thần, vật chất đến với người lao động trong lúc khó khăn, hoạn nạn, là việc làm hết sức ý nghĩa, giúp người lao động ổn định cuộc sống, hoàn thành nhiệm vụ được giao.

Bên cạnh đó, các phong trào thi đua được triển khai thực hiện có hiệu quả, hàng năm Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã phát động và chỉ đạo triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua trong CNVCLĐ lập thành tích chào mừng các ngày lễ lớn của đất nước, của tỉnh, nổi bật là phong trào "Đoàn viên, người lao động Quảng Bình thi đua làm theo lời Bác", "Gương mẫu thực hiện kỷ luật, kỷ cương hành chính, xây dựng nếp sống văn hóa, văn minh"; “Cán bộ công đoàn cơ sở giỏi”; các chương trình “Công đoàn Quảng Bình đồng hành cùng doanh nghiệp”… Các phong trào thi đua được diễn ra sôi nổi, rộng khắp, nhiều đơn vị đã xây dựng nội dung thi đua thiết thực, sinh động, tạo động lực để cán bộ, đoàn viên, người lao động hăng say lao động sản xuất.

Phát huy những kết quả đã đạt được, các cấp công đoàn Quảng Bình tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, hướng về cơ sở, tập trung hoạt động công đoàn vào việc tổ chức thực hiện chức năng đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động; góp phần thực hiện thắng lợi nghị quyết đại hội Công đoàn các cấp; Nghi quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam.

Xuân Hạnh