Đ/c Nguyễn Xuân Toàn - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh phát biểu chỉ đạo tại hội nghị

Tại Hội nghị, các đại biểu đã được nghe báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh năm 2013 và mục tiêu, giải pháp thực hiện kế hoạch kinh doanh năm 2014; Báo cáo tổng kết phong trào thi đua năm 2013; dự thảo quy chế dân chủ tại nơi làm việc; nội quy lao động; thỏa ước lao động tâp thể; báo cáo hoạt động của ban Thanh tra nhân dân, do đồng chí Đinh Nam Sơn - Giám đốc Công ty, đồng chí Phạm Hữu Thảo - Chủ tịch công đoàn công ty và trưởng Ban thanh tra nhân dân trình bày. 

Đ/c Đinh Nam Sơn - Giám đốc Công ty tiếp thu, giải trình các ý kiến của người lao động

Các đại biểu đã tích cực thảo luận, tham gia đóng góp nhiều ý kiến vào báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh năm 2013 và đề ra các giải pháp hữu hiệu nhằm thực hiện thắng lợi kế hoạch kinh doanh năm 2014; dự thảo quy chế dân chủ cơ sở tại nơi làm việc, thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, các quy định liên quan đến đời sống, việc làm, chính sách đối với  người lao động. 

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Xuân Toàn - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh đã ghi nhận và biểu dương những thành tích mà công ty đạt được trong năm 2013, đặc biệt từ khi chuyển đổi mô hình hoạt động công ty TNHH MTV thành công ty cổ phần, bước đầu còn gặp nhiều khó khăn, thử thách, nhưng với sự đoàn kết, cố gắng, khắc phục khó khăn của tập thể Ban điều hành, Chi ủy, Ban chấp hành CĐCS, các tổ chức, đoàn thể và người lao động trong việc chỉ đạo, điều hành, tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh hàng năm, từ đó đưa công ty ngày càng đi vào hoạt động ổn định và phát triển, doanh số năm sau cao hơn năm trước, đạt và vượt chỉ tiêu kế hoạch đề ra (năm 2013 đạt 106% kế hoạch), 100% cán bộ, CNV đều được tham gia BHXH, BHYT, BHTN, các chế độ, chính sách khác liên quan đến người lao động luôn được công ty quan tâm thực hiện, tiền lương, thu nhập ổn định, đời sống của người lao động ngày càng được nâng lên. 

Để tổ chức, triển khai thực hiện thắng lợi kế hoạch kinh doanh năm 2014, đồng chí Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh nhấn mạnh: Công ty cần chú trọng nâng cao hiệu quả sử dụng vốn, nghiên cứu giảm thiểu tỷ lệ vốn vay trong cơ cấu nguồn vốn và tối ưu hóa chi phí quản lý doanh nghiệp. BCH CĐCS phối hợp với giám đốc công ty tổ chức phổ biến các nội dung của quy chế dân chủ cơ sở tại nơi làm việc, thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, nghị quyết hội nghị người lao động đến toàn thể cán bộ, CNV trong công ty; tăng cường chỉ đạo hoạt động của UBKT công đoàn, Ban thanh tra nhân dân và Ban đối thoại tại công ty. Tập thể cán bộ, CNV công ty phải thực sự đoàn kết, khắc phục khó khăn, phấn đấu thực hiện hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ hoạt động kinh doanh mà đại hội cổ đông, hội nghị người lao động năm 2014 đã đề ra; không ngừng học tập nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ; thường xuyên quan tâm chú trọng đến công tác đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm, an ninh trật tự, tạo dựng niềm tin đối với khách hàng, xây dựng thương hiệu của khách sạn; quan tâm giải quyết các chế độ, chính sách, đảm bảo việc làm, tiền lương, thu nhập, cải thiện điều kiện và môi trường làm việc cho người lao động.

Hội nghị đã bầu ra Ban thanh tra nhân dân gồm 03 đồng chí và Ban đối thoại 03 đồng chí.

Thay mặt tập thể cán bộ, CNV của công ty, đồng chí Phạm Hữu Thảo - Chủ tịch công đoàn công ty đã phát động thi đua năm 2014, kêu gọi toàn thể cán bộ, CNV quyết tâm thực hiện thắng lợi kế hoạch kinh doanh năm 2014, góp phần đưa công ty ngày càng phát triển.